• 0Shopping Cart
Žmogaus studijų centras
  • Mokymai
    • Vidiniai mokymai
    • Atviri mokymai
    • Kursai pedagogams
  • Tyrimai
    • Organizacijų tyrimai
    • Slapto kliento tyrimas
    • Rinkos tyrimai
    • Asmenų tyrimai
    • Kiti tyrimai
  • Atrankos
  • Konsultavimas
  • Konferencijų centras
  • ES parama
  • Paslaugos
  • Apie mus
    • Mūsų darbai
    • Konsultantai
    • Karjera
    • Kontaktai
  • Menu Menu
  • Sorry, this product cannot be purchased.

Klientų aptarnavimo kokybės vadyba

€205.70

Ar žinote, kad Lietuvoje prastą aptarnavimą ne rečiau kaip kartą į mėnesį patiria net 78 proc. gyventojų, 41 proc. jų iškarto keičia paslaugos tiekėją, 96 proc. – niekada negrįžta, o dar 20 proc. apie savo negatyvų patyrimą papasakoja savo draugams ir pažįstamiems. Dėl netinkamo aptarnavimo kiekvienais metais organizacijos praranda virš 500 mln. EUR pajamų. Ar galite taip rizikuoti?

Organizacija ,siekiančiai turėti aukštą, klientų lūkesčius atitinkančią aptarnavimo aptarnavimo kokybę, neužtenka imtis pavienių iniciatyvų, tam reikalingi tvarius rezultatus galintys garantuoti sisteminiai sprendimai. Tam reikalingos sisteminės vadovavimo bei klientų aptarnavimo kokybės užtikrinimo žinios bei praktiniai įgūdžiai.

Category: Uncategorized Tags: atviri mokymai, seminaras
  • Description

Description

Klientų aptarnavimo kokybės vadyba

PAGRINDINĖS TEMOS:

  1. Klientų aptarnavimo kokybės vadybos samprata, tikslai.
  2. Klientų aptarnavimo kokybės užtikrinimas (veiksmai).
  • Klientų aptarnavimo kokybės standartai ir normos.
  • Klientų aptarnavimo kokybės standartų komunikacija darbuotojams.
  • Darbuotojų mokymas ir konsultavimas:
    • klientų aptarnavimo mokymo programos sudėtinės dalys;
    • individualus mokymas ir mokymas grupėje;
    • konsultavimas (coaching).
  • Klientų aptarnavimo kokybės kontrolė ir vertinimas:
    • klientus aptarnaujančių darbuotojų ir klientų aptarnavimo padalinių vadovų vertinimas;
    • išorinis vertinimas – vertina nepriklausomi ekspertai;
    • vidinis vertinimas – vertina organizacija: vadovai, paskirti darbuotojai;
    • klientus aptarnaujančių darbuotojų kompetencijos įvertinimas;
    • grįžtamas ryšys darbuotojams ir vadovams apie įvertinimo rezultatus.
  • Darbuotojų motyvacijos kelti klientų aptarnavimo kokybę užtikrinimas.
  • Motyvavimo už klientų aptarnavimo kokybę integravimas į bendrą organizacijos motyvacinę sistemą.
  1. Sėkmingai klientų aptarnavimo kokybės vadybos programas įdiegusių organizacijų pavyzdžiai
  2. Veiksmų planas: kaip užtikrinti klientų aptarnavimo kokybę Jūsų įmonėje

Related products

  • Emocinio intelekto ugdytojų mokyklose rengimo programa

    €1,250.00
    Add to cart Show Details
  • Kaip tvarkytis su vaikų „ožiukais“: praktinė psichologija tėvams

    €25.00
    Add to cart Show Details
  • Kvalifikacijos kėlimo kursai pedagogams: EMOCINIS MOKYTOJO INTELEKTAS

    €60.00
    Add to cart Show Details
  • Vadovo gidas. Baziniai sėkmės principai

    €230.00
    Add to cart Show Details

Žmogaus studijų centras,Trakų 8 korp. 2a, 01132 Vilnius  Tel.: +370 5 262 67 63, el.paštas: office@humanstudy.lt

Žemėlapis

Parašykite

     

    Žmogaus studijų centras

    © Copyright www.humanstudy.lt - Enfold Theme by Kriesi
    Vadovo gidas. Baziniai sėkmės principaiKlientų aptarnavimo mokymai: „Kaip piktą klientą paversti lojaliu?“
    Scroll to top