Žmogaus studijų centras
  • Mokymai
    • Vadovavimas ir lyderystė
    • Klientų aptarnavimas
    • Komandos formavimas
    • Pardavimai ir derybos
    • Viešasis kalbėjimas ir prezentacija
    • Žmogiškųjų išteklių (HR) valdymas
    • Asmenybės ugdymas
    • Konfliktu valdymas
    • Streso valdymas
    • Kita
    • Kursai pedagogams
    • Atviri mokymai
  • Tyrimai
    • Organizacijų tyrimai
    • Slapto kliento tyrimas
    • Rinkos tyrimai
    • Asmenų tyrimai
    • Kiti tyrimai
  • Atrankos
  • Konsultavimas
  • Konferencijų salės
  • ES parama
  • Apie mus
    • Mūsų darbai
    • Konsultantai
    • Karjera
    • Kontaktai
  • Menu Menu
Žmogaus studijų centras atviri mokymai Edita Dereškevičiūtė

2017-07-19

Komunikacijos srities įmonės Z kartos nebijo

Darbuotojų paiešką vadovai prilygina ir adatos paieškai šieno kupetoje, kur viską galiausiai lemia intuicija, ir sodininkystei, žvejybai ar net santuokai. Nors, vienų manymu, rezultatas priklauso nuo atsitiktinumo, o kiti tiki kantrios partnerystės vaisiais, visgi vienbalsiai sutariama: darbuotojų paieška yra iššūkis.
Plačiau skaityti ir rasti mūsų direktorės, Psichologijos akademijos organizacinės psichologijos studijų krypties vadovės dr. Editos Dereškevičiūtės komentarą galite čia.

Kitos naujienos

Kaip išrinkti stiprų lyderį? + dažniausia klaida

2026 February 13/by post@humanstudy.lt

Psichologijos akademija kviečia studijuoti

2026 February 10/by admin

Kviečiame į žiemos konferenciją

2026 January 13/by admin

Daugiau

Jums gali būti įdomu

VR streso klinika

Vadovo gidas. Baziniai sėkmės principai

Kaip paversti piktą klientą lojaliu?

Daugiau

Žmogaus studijų centras,Trakų 8 korp. 2a, 01132 Vilnius  Tel.: +370 5 262 67 63, el.paštas: office@humanstudy.lt

Žemėlapis

Parašykite
[contact-form-7 id=”2860″ title=”Contact form 1″]

 

Žmogaus studijų centras

© Copyright www.humanstudy.lt - Enfold Theme by Kriesi
Kaip pasakyti NE?zmogaus studiju centras gintaras chomentauskas kaip pasakyti neSaves pažinimas ir tobulėjimas – kelias link vidinės darnos
Scroll to top